视频会议在远程招聘中应用

 行业动态     |      2022-07-06 09:23:10    |      admin

对于应届毕业生而言,如果拿到了一个比较好的offer,不仅能从失落、迷茫的情绪中走出来,还能在工作岗位上大展拳脚,施展才能。同时,市场上高素质人才缺口较大,企业也是求贤若渴,毕业生正对其胃口

 

但是,实地招聘真的划算吗,异地招聘又该如何展开呢?毕业生为择理想一职,不惜花费时间、车旅费用,流连于各大人才济济的招聘会,辗转于各家公司参加面试。同样,企业为择优秀人才,需调配大量人力驻扎到各地的招聘会现场,只为招贤纳士,耗费巨大且成功率并不高。不管是对毕业生还是企业来说,效果都不甚理想,辰联视频会议系统颠覆传统实地招聘模式,远程招聘解决双方痛点。

 

辰联视频会议实现远程音视频高效互动的特性,求职、招聘双方在此系统中可进行面对面语音实时交流及视频在线审视,无需舟车劳顿,短时间内即可顺利完成整个面试流程,节省招、应聘双方的时间、精力和成本,是与时俱进的新型招聘模式。

 

辰联云会议将数据信息的处理、交换、传输、存储转移到“云端”,为人才交流服务中心节省了宽带资源的占用。系统安全稳定,采用国际领先的加密技术,保障数据传输安全。

 

尤为重要的是,辰联云会议强大的数据功能,全方位满足了人才交流服务中心的各项需求。屏幕共享、电子白板帮助实现各县之间进行数据的共享,各地实时同步,多元化的界面布局切换自如,而且,文档、音视频、应用程序等均能在数据功能区域中实现共享,给各县服务站点间进行招聘实况、数据信息的交流,提供了大大的便利。